对唐山市第十六届人民代表大会 第五次会议第172号建议的会办意见

市教育局：

收到市人大代表提出的“关于完善我市基础教育阶段高素质校长队伍培养的建议”后，我区高度重视，立即组织区教育局等单位研究办理，现提出如下办理意见：　

一是突出统筹科学规划。推动基础教育系统统筹规划、共同制定“教育家型”校长成长计划，明确校长的角色定位。提供系统的培训课程，通过定期举办校长培训班、邀请知名教育家和校长进行经验分享等方式，不断提升校长领导力、团队协作能力、专业素养和创新精神，帮助校长们构建完整的教育知识体系。

二是注重多方协调联动。推动全市师范类高校协同联动，组建专业化团队，专家包联学校，精准指导。倡导校长关注教育前沿动态，不断提升自己的专业素养和教育理念。举办经验分享会，定期组织校长们分享自己的管理经验、教育心得和成功案例，促进彼此之间的交流与学习。

三是建立科学选拔机制。全面考察校长教育理念、管理能力、专业素养、人格魅力等方面的素质，通过公开竞聘、民主推荐等方式，选拔优秀人才担任校长职务，同时注重校长的年龄结构、性别比例等方面平衡，形成一支结构合理的校长队伍。

四是坚持强化实践锻炼。通过采取轮岗交流、挂职锻炼等方式，让校长在不同类型学校中担任职务、积累经验。对接京津地区优质教育资源，提升校长的理论水平、管理水平和决策能力。鼓励校长积极参与教育改革和创新实践，持续推动学校发展和教育质量提升。

五是完善评价激励机制。建立健全校长评价体系，定期对校长的工作绩效进行评估和反馈，激励其不断提升自身素质和管理水平。同时，注重校长的职业发展规划，提供晋升机会和发展空间，激发其工作热情和创造力。